Le nouveau visage de la main-d’oeuvre québécoise
Serait-ce plus raisonnable pour un employeur de considérer embaucher un candidat qui vit à proximité de son lieu de travail ou serait-il préférable de prioriser celui qui sera considéré comme plus performant mais qui habite à plus ou moins 35km de l’emploi. Nous pouvons considérer chanceuse les organisations qui ont ce luxe de choisir parmi
